技校下乡（下乡后上技校可以算工龄吗）

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上山下乡78年考上技校算工龄吗

1、上山下乡运动期间，1978年考上技校的经历是否可以算作工龄，答案是否定的。在技校学习期间，个人并未直接参与工作，而是专注于教育和技能的提升，因此这段时间不能被认定为工龄。这主要是因为工龄通常指的是个人在企业或单位中从事实际工作的年限，而技校学习更多是对个人技能和知识的积累。

2、关于工龄的问题，一般情况下，在学校期间的工龄不算作正式工龄。除非学校本身参与了企业再教育项目，将学员直接纳入企业的工作体系，否则在校期间的工作经历通常不会被计入正式工龄。

3、如果下放不被认可，那么技校读书工龄也不能被认定，工龄就要从1981年开始计算。希望采纳。

4、因此，上技校的时间并不能被视同为工龄。随着国家养老制度的不断完善，技校生的工龄问题也得到了进一步明确。在当前的养老体系中，技校生的学习经历并不被直接视为工龄。

5、上山下乡78考入技校，在技校上学期间不算工龄。

90年前的技校算工龄

没有。90年技校毕业劳动局没有分配存根的，1990年前技校毕业肯定不算工龄，1990年读技校的学生，也是通过正规考试录取到技校学习的学生，主要是学习一门专业知识，毕业后是包分配的企业正式工，所以读技校的时候不算工龄，只有分配到企业工作后，从入职的第一天起开始算工龄。

但解放前确因业务需要调动工作具有确实证明者，其本企业工龄，始得连续计算。解放前在本企业工作，曾经被迫离职又回本企业工作者，如有确实证明，经工会小组讨论通过后，并经劳动保险委员会批准， 其离职前与回本企业后的工作时间，可合并作本企业工龄计算。

返城后等待分配工作的时间，不计算工龄。工龄的起算时间，可以由原插队知识青年现在工作的县团级以上单位（含县团级单位），根据本人档案中履历表和其他有关材料填写的下乡日期审定；对个别有异议的，可经所在单位调查，报县以上劳动人事部门审批。

根据法律规定，1970年至1978年入学的国家职工，在校学习期间可以计算连续工龄。这一规定适用于所有经过入学考试或在1979年高校扩大招生时入学的职工，不论是否带工资。在职职工经单位批准参加脱产或半脱产学习期间，其在编职工身份不变，由原单位照发工资，其在职培训性质的学习时间也应计算连续工龄。

技校的学习时间不能算作工龄，因为它不被视为工作期间。工龄通常指的是职工以工资收入为主要来源的工作时间，而技校的学习则是为了获取职业技能，以备将来正式工作时使用。工龄可以分为一般工龄和本企业工龄。

七九年技校毕业知青的工龄问题:我是七五年下乡插队的知青,七九年在农村...

1、一九七九年以后进入中等专业学校和技工学校学习技校下乡的国家职工，在学习期间的工龄计算，也应按此规定办理。

2、根据政策可以计算工龄：知识青年在下乡插队期间进入高等院校、中等专业学校和技工学校学习的，其在校学习期间的工龄计算。与同时期在职职工在上述学校学习时间的工龄计算一样处理。

3、年，下乡的知青有机会进入大中专学校深造。在校期间，技校下乡他们并未享有带薪待遇，因此这段学习时间不能被计算为工龄。然而，知青们在学习之前的下乡经历，以及毕业后分配工作的时间，则可以合并计算为连续工龄。这种规定体现技校下乡了国家对下乡知青们努力和贡献的认可。

4、国家针对在职学习的规定，明确指出应当连续计算工龄。这意味着，对于1977年下乡的知青，即使他们在学习期间并未参与实际工作，其工龄仍然可以连续计算，无需扣除。这一政策旨在保障知青在特殊时期的社会权益，确保他们在学习和提升自技校下乡我的过程中不会失去应有的福利和保障。

5、对于1976年在村劳动的知识青年，如果当时未进入上述教育阶段，那么这段时间通常不计算为连续工龄。这主要是因为该时期的主要任务是完成农村劳动任务，而非学习或教育。总体而言，政策旨在确保知识青年在下乡插队期间的学习与劳动时间能够得到公正的评价，从而促进他们在未来的职业发展中获得更多的机会。

您好!76年上山下乡,78年考上技校,80年毕业参加工作的。在技校上学期间算...

将学员直接纳入企业的工作体系，否则在校期间的工作经历通常不会被计入正式工龄。以你的经历为例，先上山下乡，之后考上技校，按常规来说，这段时间不被算作工龄，正式的工龄应该从你开始正式参加工作的时候起算。值得注意的是，不同地区和单位对于工龄的认定可能存在差异，有些地方或单位可能会根据实际情况灵活处理。

上山下乡运动期间，1978年考上技校的经历是否可以算作工龄，答案是否定的。在技校学习期间，个人并未直接参与工作，而是专注于教育和技能的提升，因此这段时间不能被认定为工龄。这主要是因为工龄通常指的是个人在企业或单位中从事实际工作的年限，而技校学习更多是对个人技能和知识的积累。

上山下乡78考入技校，在技校上学期间不算工龄。

从1977年开始计算工龄（作为养老保险计算的视同缴费年限）。但是，你的人事档案中关于下放的原始材料必须要有，且符合社保部门的要求，比如知青办的下放证明、档案馆的下放知青花名册或派出所的户口迁移等。如果下放不被认可，那么技校读书工龄也不能被认定，工龄就要从1981年开始计算。希望采纳。

76年下乡,79年考入企业自办技校的,81年工作,工龄连续计算吗

关于工龄技校下乡的问题技校下乡，一般情况下技校下乡，在学校期间的工龄不算作正式工龄。除非学校本身参与了企业再教育项目，将学员直接纳入企业的工作体系，否则在校期间的工作经历通常不会被计入正式工龄。以你的经历为例，先上山下乡，之后考上技校，按常规来说，这段时间不被算作工龄，正式的工龄应该从你开始正式参加工作的时候起算。

你如果是下乡知青，下乡时间可以算工龄，但企业自办技校要看性质是什么样的，是劳动局承认的就可以算工龄，劳动局不承认就不能算工龄。

从76年下乡开始属于参加工作计算工龄；国家有规定：在工作中上技校，可连续计算工龄；一直到你退休的时间；大约42年或43年退休工龄（根据你的生日时间）。

技校期间属于学生，不计算工龄，工龄从你下乡和参加工作开始合并计算。

从1977年开始计算工龄（作为养老保险计算的视同缴费年限）。但是，你的人事档案中关于下放的原始材料必须要有，且符合社保部门的要求，比如知青办的下放证明、档案馆的下放知青花名册或派出所的户口迁移等。如果下放不被认可，那么技校读书工龄也不能被认定，工龄就要从1981年开始计算。希望采纳。

1977年7月下乡知青1978年考入技校上学怎样证明自己是下乡知青?

1、要想证明自己是下乡知青的话，就得找当地的下乡知青的点儿，然后给你开个证明。

2、可以到学校去找当时的学生分配方案，可以去下乡时外迁户口时存根，或到下乡地大队开据证明，到下乡地派出所查找落户存根，或到县档案馆查找当时知青分配名单。还可以到当时户籍所在地的区〈市〉档案馆查找资料。如有其中的部分材料即可证明下乡的人员的情况。证明知青的身份。

3、时间方面：早期知青是指1960年左右知识青年下乡处于试验阶段，规模很小。随后有老三届（1966-1968年）、新五届（1969-1973年）和后五届（1974-1978年）。1980年中央提出不再开展上山下乡运动。

4、年，下乡的知青有机会进入大中专学校深造。在校期间，他们并未享有带薪待遇，因此这段学习时间不能被计算为工龄。然而，知青们在学习之前的下乡经历，以及毕业后分配工作的时间，则可以合并计算为连续工龄。这种规定体现了国家对下乡知青们努力和贡献的认可。

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